Cadre – Activités de soins spécialisés (m/f)

Notre client est un acteur majeur du secteur de l’aide et des soins au Luxembourg. Il propose une prise en charge de qualité reposant sur une approche humaine, pluridisciplinaire et orientée vers les besoins de ses bénéficiaires.

Dans le cadre du développement de son Service national des Activités Spécialisées, notre client recrute un Cadre pour accompagner la gestion du service et l’encadrement de ses équipes.

En collaboration avec l’équipe dirigeante, vous participez au pilotage opérationnel du service et à la coordination des prises en charge spécialisées.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

• Participer à la gestion quotidienne du service : suivi des bénéficiaires, organisation du personnel, logistique et facturation ;
• Organiser et coordonner les prises en charge avec les Centres d’Aide et de Soins et les autres services internes ;
• Développer une collaboration étroite avec les partenaires externes, notamment les médecins, les hôpitaux, la CNS et les autorités publiques ;
• Encadrer une équipe pluridisciplinaire composée d’infirmiers spécialisés en soins palliatifs, d’infirmiers de liaison et de professionnels paramédicaux ;
• Accompagner les équipes dans l’organisation de leur activité et le développement de leurs pratiques ;
• Assurer le suivi des indicateurs d’activité, de qualité et de risques ;
• Veiller à la qualité et à la continuité des prestations proposées aux bénéficiaires ;
• Suivre leur satisfaction et contribuer à l’amélioration continue des services ;
• Garantir la bonne circulation de l’information entre les différents intervenants.

• Vous êtes titulaire d’un diplôme d’infirmier reconnu au Luxembourg et disposez d’une autorisation d’exercer valable ;
• Vous justifiez d’au moins cinq années d’expérience professionnelle dans le secteur de la santé ou des soins ;
• Une expérience dans une fonction similaire, impliquant la coordination d’activités et l’encadrement d’équipes, constitue un avantage ;
• Une formation complémentaire en management sera appréciée ;
• Vous maîtrisez le luxembourgeois, le français et l’allemand ;
• Vous utilisez aisément les outils informatiques courants, notamment Microsoft Office ;
• Vous disposez de solides capacités d’organisation, d’analyse et de prise de décision ;
• Vous savez travailler de manière autonome tout en favorisant la coopération entre les équipes ;
• Vous êtes reconnu pour votre engagement, votre sens du service et vos qualités relationnelles ;
• Vous êtes à l’aise dans les échanges avec des interlocuteurs médicaux, institutionnels et administratifs ;
• Vous adoptez une approche structurée, humaine et orientée vers la qualité des soins.

L'offre de notre client:

• Un contrat à durée indéterminée à temps plein, à raison de 40 heures par semaine ;
• Une rémunération calculée conformément à la convention collective SAS, dans la limite de la carrière C5, complétée par une prime de responsabilité ;
• 34 jours de congé par an ;
• 40 heures de formation annuelle pour un poste à temps plein ;
• Une fonction transversale au sein d’un service spécialisé présentant des enjeux humains, organisationnels et managériaux ;
• Un environnement de travail moderne reposant sur un dossier de soins entièrement informatisé ;
• L’intégration au sein d’équipes multidisciplinaires, multiculturelles et expérimentées ;
• L’opportunité de rejoindre une organisation reconnue pour la qualité de ses prestations.

Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité.

Pour plus d’informations, veuillez contacter Amandine Chuard au +352 26 29 45 27.

A propos de The Recruiter

THE RECRUITER est un cabinet de recrutement et de chasse de têtes spécialisé dans les domaines de l’IT, de la Finance, du secteur para-public, des services aux entreprises et de l’industrie.

Nous accompagnons les entreprises dans leurs projets de recrutement et leurs initiatives RH, convaincus que la réussite et la création de valeur reposent sur des collaborateurs engagés, motivés et impliqués.

Nos valeurs fondamentales sont la transparence, la flexibilité, le professionnalisme et l’engagement. Nous les appliquons à chacun de nos projets RH afin de garantir excellence et intégrité dans l’ensemble de nos services.