Les postes à pourvoir
Les talents recherchés par les entreprises que nous accompagnons.
IT B2B Director (m/f)
Lead the B2B technology organisation, across the full delivery, run and business enablement scope, and support the team through its transition. Take ownership of the newly replatformed B2B environment as it goes live, and own the delivery portfolio, on time…
Directeur/trice d'Agence Promotion Immobilière (m/f)
En tant que Directeur/trice d'une Agence Promotion Immobilière, vous assurez le pilotage global de l'entité, tant sur les aspects stratégiques qu'opérationnels. Développement de l'activité Définir et mettre en œuvre la stratégie de développement de l'activité au Luxembourg. Identifier de…
Stagiaire/ Alternant - Marketing, Communication & Community Management (m/f)
En collaboration étroite avec la Direction, le/la stagiaire participera au développement de la présence du cabinet sur les différents médias. Les principales missions confiées seront de : Participer à la création et à la publication de contenus reflétant l'identité et…
Airline Security Quality Control Specialist (m/f)
As an Airline Security Quality Control Specialist, your work will directly protect the integrity of the aviation operations. You will ensure that every security process meets the highest international standards, helping prevent risks and maintain trust across the network. …
IT AI Delivery Senior Manager (m/f)
Own AI delivery and the AI platform, from implementation through to production, ensuring reliability, scalability, cost control and compliance. Build and develop the teams, initially leading external consultants before progressively establishing the internal AI Platform and AI Enablement organisations. Drive…
HR Business Partner
Accompagner un périmètre de collaborateurs et de managers sur l'ensemble des problématiques RH, en apportant un support pragmatique et des recommandations adaptées aux situations rencontrées. Être l'interlocuteur privilégié des managers sur les sujets liés à la gestion des équipes, au…
Airline Sales Manager (m/f)
Develop and manage commercial relationships with travel agencies, corporate clients and institutional partners while driving the growth of indirect sales channels. Identify new business opportunities, negotiate commercial agreements and expand the company's B2B network. Plan and implement sales initiatives based…
Corporate Administrator (m/f)
Corporate Governance & Administration Maintain corporate records and statutory documentation for a portfolio of Luxembourg entities. Assist with the organisation of board and shareholder meetings, including preparation of agendas, board packs, minutes and corporate documentation. Support the maintenance of Luxembourg…
Donnez un nouvel
élan à votre carrière !
Envoyez-nous votre candidature spontanée et découvrons ensemble les opportunités qui correspondent à votre profil, tout en respectant nos conseils.
Trouvez les talents
qu'il vous faut !
Confiez-nous vos besoins en recrutement et laissez-nous identifier les profils les plus pertinents pour renforcer vos équipes.
Conservez les fondamentaux
Curriculum vitaeVotre CV doit rester clair et lisible, avec vos expériences principales mises en avant.
Soyez honnête, clair et factuel
Curriculum vitaePrésentez vos compétences et expériences sans exagération ni mensonge
Valorisez vos expériences de façon appropriée
Curriculum vitaeMontrez ce que vous avez accompli et ce que vous pouvez apporter concrètement.
Présentez-vous en quelques lignes
Lettre de motivationDans votre lettre ou email, allez droit au but et expliquez qui vous êtes.
Soyez vous-même, pas le candidat parfait
Lettre de motivationRestez authentique et montrez votre personnalité pour vous démarquer.
Définissez clairement le profil recherché
RecrutementCiblez les compétences et qualités essentielles pour le candidat idéal.
Rédigez des annonces attractives
RecrutementCréez des offres claires et engageantes pour attirer les bons talents.
Assurez un processus transparent
RecrutementGarantissez un suivi transparent à chaque étape pour tous.
Mettez en avant culture et valeurs
EntrepriseValorisez ce qui rend votre entreprise unique pour attirer les candidats alignés.
Sécurisez vos recrutements efficacement
EntrepriseAssurez des recrutements fiables et conformes aux bonnes pratiques RH.
